Bez kategorii

Pytanie 169. Ile wynoszą stawki podatku dochodowego w Polsce?

16 września 2020 No Comments

Dnia 1 października 2019 weszła w życie nowelizacja ustawy o PIT, której celem było obniżenie pierwszego progu podatkowego ze stawki 18% do 17%.Pierwszy próg podatkowy dotyczy podatników, których dochód roczny nie przekroczył kwoty 85.528 złotych.Osoby uzyskujące dochód powyżej pierwszego progu podatkowego zapłacą podatek w wysokości 32%

Wyższa stawka podatku nie jest naliczana od całości dochodu, a tylko tylko od kwoty dochodów uzyskanych ponad pierwszy próg podatkowy.Jeśli zarabiasz np.10 000 zł miesięcznie  to wyższy podatek zapłacisz od różnicy pomiędzy Twoim dochodem rocznym a kwotą 85 528 zł ( 120 000 zł- 85 528 zł) i będzie on wynosił 11 031 zł ( 34 472 x 32%).

Finanse firmowe

Pytanie 168. Jakie są sankcje za niezłożenie sprawozdania finansowego?

15 września 2020 No Comments

Spółki, które nie złożą sprawozdania, są wzywane przez KRS do jego złożenia w ciągu
7 dni od otrzymania powiadomienia pod groźbą kary lub rozwiązania spółki.
Jeżeli pomimo wezwania KRS, nie złożono rocznych sprawozdań finansowych za 2 kolejne lata obrotowe, sąd z urzędu orzeka o rozwiązaniu podmiotu wpisanego do KRS bez przeprowadzania postępowania likwidacyjnego.
Możliwe jest również ustanowienie kuratora przez sąd, który będzie prowadził sprawy firmy. Przepisy nie przewidują żadnych wyjątków dotyczących sytuacji losowych, jak np. złożenie zeznania po terminie ze względu na awarię systemu czy brak prądu.

Za niezłożenie sprawozdania finansowego grozi m.in.:
• grzywna nałożona na kierownika członka zarządu od 10 do 540 stawek dziennych,
• kara ograniczenia wolności członka zarządu od miesiąca do 2 lat,
• postępowanie przymuszające,
• rozwiązanie spółki i wykreślenie z KRS,
• ustanowienie kuratora.

Źródło: biznes.gov.pl

Ubezpieczenia majątku

Pytanie 167. Jak działa ubezpieczenie od porwania i okupu?

14 września 2020 No Comments

Ubezpieczenie od porwania i okupu dedykowane jest: właścicielom spółek, członkom zarządów i rad nadzorczych oraz osobom zamożnym w przypadku, których istnieje prawdopodobieństwo porwania dla okupu lub wymuszenia.Obiektem porwań stają się najczęściej pracownicy sektora finansowego, budowlanego i energetycznego jak również członkowie ich rodzin.

Ubezpieczenie obejmuje zwrot ubezpieczającemu wartość okupu, który został przekazany w związku z porwaniem lub wymuszeniem.

Dodatkowo ochrona ubezpieczeniowa obejmuje wszelkie wydatki poniesione w związku z zaistniałym zdarzeniem takiej jak: koszty obrony, koszty sądowe, wynagrodzenie negocjatora itp.Ubezpieczyciel może także pokryć wynagrodzenie osoby uprowadzonej utracone na skutek zdarzenia a także straty spowodowane  przerwą w działalności spółki.

Sumy ubezpieczenia kształtują się na poziomie od 1 do 20 mln euro, natomiast składki zaczynają się od kwoty 10 000 zł rocznie.

Kredyty

Pytanie 162. Co to jest odwrócona hipoteka?

9 września 2020 No Comments

Odwrócona hipoteka to usługa finansowa pozwalająca na zmianę aktywu trwałego, jakim jest dom lub mieszkanie, w płynne środki finansowe, które można wykorzystać jako comiesięczny dodatek do emerytury. Świadczenie wypłacane jest dożywotnio a posiadacz nieruchomości ma prawo do korzystania z zamieszkiwanej nieruchomości.Oferta skierowana jest do właścicieli nieruchomości  po 65 roku życia, mających wpis do księgi wieczystej.

Wysokość wypłacanego świadczenia ( dożywotniej renty)  zależy od wieku, płci oraz wartości nieruchomości i wynosi od 60% do 80% wartości nieruchomości.

Jeśli łączna wartość wypłaconego świadczenia  przekroczy wartość nieruchomości  to fundusz hipoteczny zobowiązany jest do wypłaty świadczenia do końca życia.

Osoby, które pobierają rentę dożywotnią mają też możliwość wynajmowania nieruchomości                    i uzyskiwania w ten sposób dodatkowego przychody z najmu.

Finanse firmowe

Pytanie 160. Od czego zależą i ile wynoszą składki ZUS dla przedsiębiorców?

7 września 2020 No Comments

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne przedsiębiorców zależy od prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia za pracę w danym roku i stanowi  60% tej kwoty.

W 2020 roku prognozowane przeciętne wynagrodzenie za pracę wynosi 3136,20 zł (5227 zł x 60%). Kwota ta stanowi podstawę wymiaru składek.

Podstawę składki zdrowotnej stanowi 75% przeciętnego wynagrodzenia, czyli w 2020 roku 4026,01 zł.Natomiast wysokość tej składki wynosi 9% podstawy, czyli 362,34 zł.

Poniżej przedstawiam jak wzrastały składki ZUS dla przedsiębiorców od 1 stycznia 1999 roku.

Rok Miesiące Podstawa Łączna składka Rok Miesiące Podstawa Łączna składka
1999 I, II 749,35    348,75 2006 I, II 1408,34    717,95
III, IV, V 806,92    375,54 III 1517,17    772,75
VI, VII,VIII 959,11    446,37 IV, V 1517,17    770,28
IX, X, XI 995,69    463,39 VI, VII,VIII 1518,11    762,06
XII 1028,4    478,62 IX, X, XI 1456,36    740,65
2000 I,II 1028,4    478,62 XII 1478,8    752,41
III, IV, V 1113,79    518,35 2007 I, II 1478,8    757,34
VI, VII,VIII 1121,19    521,80 III, IV, V 1597,51    817,07
IX, X, XI 1121,87    522,12 VI 1625,48    822,30
XII 1143,46    532,15 VII, VIII 1625,48    773,54
2001 I, II 1143,46    535,01 IX, X, XI 1586,6    764,51
III, IV, V 1231,04    576,01 XII 1622,05    782,66
VI, VII,VIII 1226,13    573,71 2008 I, II 1622,05    717,77
IX, X, XI 1204,15    563,42 III, IV, V 1739,9    770,19
XII 1228,37    574,77 VI, VII,VIII 1790,39    782,72
2002 I, II 1228,37    574,77 IX, X, XI 1770,82    783,34
III, IV, V 1291,79    604,43 XII 1781,13    789,24
VI, VII,VIII 1293,32    605,15 2009 I, II 1915,8    832,62
IX, X, XI 1237,17    578,87 III 1915,8    841,51
XII 1257,49    588,38 IV-XII 1915,8    839,02
2003 I, II 1257,49    595,42 2010 I – XII 1887,6    839,06
III 1335,25    632,23 2011 I – XII 2015,4    890,14
IV, V 1335,25    667,76 2012 I 2115,6    933,45
VI, VII,VIII 1337,21    661,36 II – III 2115,6    975,76
IX, X, XI 1284,61    642,88 IV – XII 2115,6    981,26
XII 1296,01    650,47 2013 I – XII 2227,8  1026,98
2004 I, II 1296,01    654,86 2014 I – XII 2247,6  1042,46
III, IV, V 1366,1    691,13 2015 I – III 2375,4  1095,37
VI, VII,VIII 1399,3    697,67 IV – XII 2375,4  1092,28
IX, X, XI 1338,32    675,09 2016 I – XII 2433  1121,52
XII 1361,96    686,26 2017 I – XII 2557,8  1172,56
2005 I, II 1361,96    690,81 2018 I – III 2665,8  1232,16
III, IV, V 1443,28    730,37 IV – XII 2665,8  1228,70
VI, VII,VIII 1449,27    724,91 2019 I – XII 2859 1316,97
IX, X, XI 1391,12    704,89 2020 I – XII 3136,2 1431,48
XII 1408,34    713,27

Źródło: ZUS

Finanse firmowe

Pytanie 159. Jak ma działać ,,estoński CIT ”?

6 września 2020 No Comments

W 2021 r. w Polsce zacznie obowiązywać estoński CIT. To nowoczesny sposób opodatkowania, który promuje inwestycje i minimalizuje formalności przy rozliczeniu podatków.

Estoński CIT oznacza brak podatku tak długo, jak zysk pozostaje w firmie, a co za tym podatnik nie będzie musiał  ustalać co jest podatkowym kosztem uzyskania przychodu, obliczać odpisów amortyzacyjnych itp.

Rozwiązanie skierowane jest do małych i średnich spółek kapitałowych (z ograniczoną odpowiedzialnością i akcyjnych), których przychody nie przekraczają 50 mln zł, a także spółek, w których udziałowcami są wyłącznie osoby fizyczne.

Z estońskiego CIT będą mogły skorzystać spółki, które spełniają jednocześnie wszystkie poniżesz kryteria.

  • nie posiadają udziałów w innych podmiotach,
  • zatrudniają co najmniej 3 pracowników – oprócz udziałowców,
  • których przychody pasywne nie przewyższają przychodów z działalności operacyjnej,
  • które wykazują nakłady inwestycyjne.

Żródło: podatki.gov.pl

 

1 … 25 26 27 28 29 … 40