Finanse firmowe

Pytanie 250. Ile będzie wynosiło minimalne wynagrodzenie w roku 2021?

Jak wynika z rozporządzenia przyjętego przez Radę Ministrów w dniu 15 września 2020r. wysokość minimalnego wynagrodzenia  za pracę w przyszłym roku wzrośnie o 200 złotych do poziomu 2800 złotych brutto – 2061,67 zł netto. Oznacza to wzrost o 7,7 % w stosunku do roku ubiegłego .Wzrośnie również wysokość minimalnej stawki godzinowej do kwoty 18,30 zł brutto.

Wzrost minimalnego wynagrodzenia przełoży się na wzrost dochodów gospodarstw domowych o blisko 3 mld złotych.Jest to zapewne dobra informacja dla pracowników, ale nie koniecznie dla przedsiębiorców. Należy  pamiętać, że każdy wzrost płacy minimalnej powoduje również zwiększenie  kosztów pracowniczych, co w obecnej sytuacji nie jest zapewne pożądanym wydatkiem dla części przedsiębiorców.

Finanse firmowe

Pytanie 248. Czym jest instytucja czynnego żalu?

Jeśli zapomniałeś o złożeniu deklaracji lub zapłaceniu podatku w terminie i obawiasz się konsekwencji karnoskarbowych możesz skorzystać z instytucji czynnego żalu.
Urząd Skarbowy może odstąpić od ukarania sprawcy, który nie dopełnił ciążących na nim obowiązków jeśli złoży on czynny żal, czyli dobrowolnie zawiadomi o popełnieniu czynu zabronionego naczelnika urzędu skarbowego.Aby to było możliwe podatnik musi uiścić w całości zobowiązanie, którego nie uregulował.
Czynny żal będzie skuteczny, tylko wtedy jeśli zostanie zgłoszony
zanim naczelnik urzędu skarbowego lub urzędu celno-skarbowego samodzielnie udokumentuje ten fakt oraz  zanim organy ścigania rozpoczną czynności zmierzające do wykrycia tego przestępstwa lub wykroczenia (na przykład przeszukania, czynności sprawdzające czy kontrole).

Sprawca przestępstwa lub wykroczenia skarbowego może złożyć czynny żal, w szczególności jeśli:
• nie złożył zeznania podatkowego w terminie
• nierzetelnie prowadził księgi rachunkowe
• nierzetelnie wystawiał faktury
• nie zapłacił lub zapłacił nieodpowiedni podatek dochodowy (PIT lub CIT) lub podatek VAT
• bezprawnie stosował obniżone stawki VAT
• bezprawnie stosował zwolnienie VAT
• zataił przed organem podatkowym prawdziwe rozmiary prowadzonej działalności gospodarczej
• wyłudził zwrot należności celnej
• wyłudził pozwolenie celne.

Wzór pisma.

Źródło: www.biznes.gov.pl

Ubezpieczenia na życie i zdrowie

Pytanie 247. Dlaczego wspólnicy spółki cywilnej powinni posiadać ubezpieczenie na życie?

Zasadą w spółkach cywilnych jest to, że w przypadku śmierci jednego ze wspólników spadkobiercy nie wchodzą do spółki, tak jak to ma miejsce w przypadku spółek kapitałowych. Jeżeli mamy do czynienia ze spółką dwuosobową, to w przypadku śmierci jednego ze wspólników spółka ulega rozwiązaniu.
W innym przypadku, kiedy pozostało co najmniej dwóch wspólników są oni zobowiązania do spłaty spadkobierców. Zwrotowi w naturze podlegają rzeczy, które zostały wniesione do spółki oraz w gotówce wartość  wkładu oznaczonego w umowie spółki, a w przypadku braku takiego oznaczenia – wartość, którą wkład ten miał w chwili wniesienia. Nie ulega zwrotowi wartość wkładu polegającego na świadczeniu usług albo na używaniu przez spółkę rzeczy należących do wspólnika. Ponadto wypłaca się w gotówce taką część wartości wspólnego majątku pozostałego po odliczeniu wartości wkładów wszystkich wspólników, jaka odpowiada stosunkowi, w którym występujący wspólnik uczestniczył w zyskach spółki.

Może się więc okazać, że zobowiązanie to przewyższy możliwości finansowe wspólników i spowoduje utratę płynności finansowej firmy. Rozwiązaniem jest wzajemne ubezpieczenie wspólników, które stanowi skuteczne zabezpieczenie przed brakiem pieniędzy na spłatę spadkobierców.

Zgonie z art. 872 kodeksu cywilnego w umowie spółki można zastrzec, że spadkobiercy wspólnika wchodzą do spółki na jego miejsce. W takim przypadku powinni oni wskazać spółce jedną osobę, która będzie wykonywała ich prawa  do momentu działu spadku.
Możliwość dziedziczenia praw wspólnika spółki cywilnej może się również odbywać poprzez instytucję zarządu sukcesyjnego pod warunkiem, że w umowie spółki zawarto postanowienia dopuszczające wstąpienie spadkobierców w miejsce zmarłego wspólnika. Na temat zarządcy sukcesyjnego pisałem tutaj >>

Powyższy wpis nie jest poradą prawną tylko informacją wynikającą z przepisów prawa.

Finanse firmowe

Pytanie 245. Czy spadkobiercy zmarłego przedsiębiorcy muszą zapłacić podatek VAT od majątku firmowego pozostawionego przez przedsiębiorcę?

Wprowadzenie ustawy o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizyczne wprowadziły również wymóg sporządzenia tzw. remanentu likwidacyjnego i zapłaty VAT od niesprzedanych towarów jeśli w określonym terminie nie zostanie powołany zarządca sukcesyjny, a spadkobierca złożył  wcześniej naczelnikowi urzędu skarbowego pismo o kontynuowaniu prowadzenia firmy.

Finanse firmowe

Pytanie 241. Jak wpisać zarządcę sukcesyjnego do CEIDG?

W celu dokonania wpisu zarządcy sukcesyjnego wejdź na stronę http://prod.ceidg.gov.pl a następnie przejdź do zakładki ,,operacje na wpisie” i wybierz opcje „zmień dane we wpisie”.

Kiedy zaznaczysz opcję „na podstawie konta użytkownika” zostaniesz przeniesiony do panelu, w którym należy złożyć oświadczenie o prawie do prowadzenia działalności gospodarczej i posiadaniu tytułu prawnego do nieruchomości wpisanej do CEIDG. Dokonując wpisu zwrócić uwagę na to, aby data wyboru zarządcy nie była późniejsza od daty wpisu.
Po zaznaczeniu opcji,, dołączam załącznik CEIDG-ZS ” system przeniesie Cię do formularza, w którym należy wskazać dane zarządcy sukcesyjnego jak również oświadczyć, że wskazana osoba wyraziła zgodę na pełnienie funkcji zarządcy sukcesyjnego.

Logowanie do systemu oraz podpisanie wniosku odbywa się poprzez podpis kwalifikowany lub Profil Zaufany.

Korzystając z CEIDG możesz również zrezygnować z zarządcy, zmienić jego dane, a nawet ustanowić rezerwowego zarządcę sukcesyjnego, który zajmie się twoją firmą, jeśli obecny zarządca sukcesyjny nie będzie mógł pełnić tej funkcji.

Osoba powołana do pełnienia funkcji zarządcy sukcesyjnego musi wyrazić zgodę na pełnienie tej funkcji z zachowaniem formy pisemnej.

Poniżej wzór zgody.